In dit keuzedeel leert de beginnend beroepsbeoefenaar diverse soorten gesprekken te voeren (start-, functionerings-, beoordelings- en ziekteverzuimgesprekken), leert hij bij te dragen aan de re-integratie van werknemers en leert hij bouwstenen voor personeelsbeleid aan te dragen. Uitgangspunt bij dit keuzedeel is ‘coachend leidinggeven’.